国家的竞争

Amit Pahwa博士是约翰霍普金斯大学医学院医院医学和儿科部门的副教授。他在印第安纳大学（Indiana University）完成儿科和内科联合住院医师培训之前，获得了阿拉巴马大学（University of Alabama）的医学学位。作为一名医院医生，他感兴趣的学术领域包括医学教育和高价值医院护理。在约翰霍普金斯大学，他担任内科实习主任和儿科核心实习副主任。他在医学院共同指导了几门课程，包括公共卫生基础、卫生系统科学核心主题。他在高价值关怀方面的教学和课程开发方面获得了各种机构和国家教育家奖。此外，他是高价值实践联盟的创始人和执行董事，这是一个跨机构合作，旨在设计和分享新的基于价值的质量改进计划。

Moriates博士是医疗成本执行主任。他也是医学教育系负责医疗保健价值的副院长；质量、安全和价值副主席，德克萨斯大学奥斯汀分校戴尔医学院内科副教授。Moriates博士领导了加州大学旧金山分校（UCSF）成本意识课程和UCSF明智关怀计划的创建，以及创建和指导了美国明智选择之星计划。他与人合著了《理解基于价值的医疗保健》一书（麦格劳-希尔出版社，2015年），并发表了50多篇同行评审的文章。

沃林福德女士是负责医疗费用的副主任。她领导和支持来自各种组织的多个赠款和分包合同，并与领先的医疗保健组织（如The Leapfrog Group， Institute for healthcare Improvement （IHI）和Robert Wood Johnson Foundation）建立合作伙伴关系。Wallingford女士是马萨诸塞州波士顿一家大型学术医疗中心的执业内科/外科肿瘤护士，并为护理成本团队带来了重要的跨专业见解。

Reshma Gupta，医学博士，MSHPM是一名执业内科医生和一名富有创造力的医生兼行政人员，他领导了国家提高医疗负担能力和人口健康的努力。她的工作重点是政策和替代支付模式、运营战略和卫生系统重新设计，以改善向患者提供更负担得起的医疗服务。她曾担任医疗保险和医疗补助创新中心综合初级保健计划和可负担性战略支柱的高级顾问，目前担任美国国防部卫生交付系统委员会的顾问。古普塔博士担任护理成本的高级顾问，在那里她创建了第一个可负担性加速器，以确定降低患者自付费用的干预措施，以及卫生系统管理人员和教育工作者的学习社区。她的研究创造了第一个高价值护理文化调查，评估了加利福尼亚州医疗中心基于价值的决策的驱动因素，并评估了减少高成本条件支出的干预措施。她还为国家组织提供咨询服务，包括Kaiser Permanente MacColl卫生保健创新中心。

古普塔博士目前是加州大学戴维斯分校健康和人口健康战略团队的人口健康和责任保健负责人。她的团队已经启动了20多个人口健康项目，包括加州大学所有校区的多个项目。她被认为是加州医疗保健基金会的杰出领导人，总统领导学者计划，以及贝克尔医院评论作为最高行政人口健康领导者。古普塔博士在加州大学洛杉矶分校担任质量和价值医疗总监期间，领导了一百多名护理团队成员，负责可负担性改善计划、价值分析和人口健康。

他持有加州大学伯克利分校的学士学位和加州大学旧金山分校的医学博士学位。她在西雅图华盛顿大学完成了内科住院医师和首席住院医师，并获得了加州大学洛杉矶分校的罗伯特伍德约翰逊临床学者奖学金和卫生政策与管理硕士学位。